[Todos] Fwd: Oportunidad Laboral para jovenes graduados

[jisanchez en df.uba.ar]

Reenvio oportunidad laboral. Mail de contacto más abajo sino pueden
escribirme por cualquier duda,

   Juan Ignacio


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Estimados, en CRISIL estamos ARMANDO UN EQUIPO DE JóVENES RECIéN
RECIBIDOS, O A PUNTO DE HACERLO.Este equipo estaría encargado de la
validación de modelos cuantitativos. El titulo en matemática/física o
cualquiera con fuerte contenido de matmemática es el primer paso para una
posible carrera en Finanzas Cuantitativas.
 
El plan que tenemos es formar un equipo de recientes graduados (o
próximos a graduarse) en carreras como Lic. en Matemática, Física,
Atmosfera, Oceanografia, Computación y afines (Estadística, Econometria
por ejemplo) SIN NECESARIAMENTE EXPERIENCIA EN FINANZAS.
El equipo sera íNTEGRAMENTE CAPACITADO Y ENTRENADO en los temas y las
herramientas necesarias. Estas involucrarían:
 
- Finanzas Cuantitativas
- Estadistica (regresiones, tests, análisis de datos)
- Econometria (Series de Tiempo)
- Regulaciones actuales (OCC, Basilea, Dodd Frank)
      - Calculo estocástico
- Análisis Numérico
- Manejo de lenguajes de programación (R, VBA, python)
- Perfeccionamiento del Ingles 
Ademas cada miembro del equipo tendrá un tutor que le hará un
seguimiento personal durante el proceso de entrenamiento.
 
El eNTRENAMIENTO ESTARá A CARGO DE LOS ACTUALES EQUIPOS CUANTITATIVOS de
la empresa. Actualmente dicha sección de la empresa, en Buenos
Aires, tiene 40 (de un total de 120) personas, entre los cuales hay:
- 2 Lic. en Matematica (UBA)
- 6 Drs en Matematica (UBA)
- 10 Dr en Fisica (7 UBA, 2 Balseiro, 1 UNLP)
- Ingenieros en Sistemas/Informatica, Actuarios, Economistas, Masters en
Finanzas/Economia/Econometria.
Luego de entre uno y dos meses de un entrenamiento general, se comenzara
a focalizar a cada uno de los integrantes del nuevo equipo en tareas
específicas con EL OBJETIVO DE QUE SEAN INCORPORADOS A LOS ACTUALES
EQUIPOS. Las GRANDES áREAS de donde surgen los proyectos son:

       *Â Riesgo de Mercado
* Riesgo de Crédito 
* Modelos Basilea (LGD, EAD, PD)
       * Modelos PPNR

* Riesgo Operacional y Fraude
* Stress de variables de acuerdo con CCAR/DFAST
  
LAS TAREAS de los roles para los cuales serian entrenados los candidatos
involucrian, entre otras, algunas de las siguientes tareas:

   * el estudio bibliografico  y teórico del modelo y del instrumento
modelado
   * estudio de la regulación a la que el modelo se debe atener
   * validación de los datos que el modelo usa
   * calibración de parámetros que use el modelo
   * testeo integral del modelo, testeo en condiciones estresadas (por
ejemplo escenarios de crisis)
   * implementar un modelo alternativo-independiente y contrastarlo
   * validación de las salidas de los modelos (reportes, por ejemplo)
   * validación de la implementacion del modelo, búsqueda de errores de
código
   * monitoreo periódico del modelo
   * escribir un reporte que incluya los estudios anteriores

BUSCAMOS CANDIDATOS con:

 
- Titulo de grado en alguna de las carreras antes mencionadas (o a lo sumo
finales/tesis pendientes).
- Nivel de Inglés avanzado
- Interés de aprender que significan las siglas que aparecen arriba!
- Excelentes aptitudes de comunicacion, ya sea orales como escritas
- Rigor analitico
- Actitud positiva ante nuevos desafios y trabajo en equipo 
- Aptitudes para la toma de decisiones e independencia laboral  
- Rápida adaptacion a nuevos sistemas informaticos, programas y
lenguajes.
 
 
Interesados mandame un CV actualizado y en inglés a
manuel.maurette en crisil.com o bien a cualquiera de los miembros del equipo
que conozcas
Favor de difundir.
 
Muchas gracias y perdón por el ruido
 
Manuel
 

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