[Todos] Ante la nueva propuesta salarial del gobierno

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Jue Jul 6 10:28:05 -03 2017


Vamos por  una contrapropuesta que incluya todas nuestras reivindicaciones

El martes 4, luego de 7 reuniones y a casi 5 meses de comenzada la
paritaria, el gobierno realizó finalmente una propuesta salarial a ser
considerada por las asambleas de base. Luego de plantear cero aumento
salarial e indexar por la inflación mensual el salario y de mantener
posteriormente durante meses la propuesta del 18% en cuotas, la nueva
propuesta plantea un incremento salarial en cuotas acumulativas que en
noviembre llegaría del 26,45% al 25,01% de acuerdo a las distintas
categorías, y un 25,92% para los docentes preuniversitarios.

A esta propuesta, se suma la garantía salarial por cargo (algo que el
gobierno pretendió que sea por agente) y como suma remunerativa (algo
distinto al resto de la docencia nacional), lo que llevaría a un salario
mínimo de bolsillo en enero del 2018 de $22800 para la dedicación
exclusiva; $11400 para la semiexclusiva y $5700 para la dedicación simple.
Sumado a todo esto existiría una cláusula gatillo con revisión trimestral
en el caso de registrarse una inflación superior al salario que operará a
partir del 1 de octubre si la inflación acumulada entre el 1 de marzo y el
30 de septiembre supera el 19,05%, no se considera la inflación desde el
ultimo incremento salarial.
La nueva oferta del gobierno no puede explicarse sin el plan de lucha
sistemático votado en asambleas y congresos de la CONADU Histórica  que se
concretó en 25 días de paros nacionales, tomas de rectorados y decanatos
cientos de clases públicas, volanteadas, actos y masivas movilizaciones al
Ministerio de Educación y la Plaza de Mayo.

Esta lucha de 150 días se concentró en las últimas semanas en la masiva
votación de miles de docentes en todo el país que resolvieron de
profundizar el plan de lucha con un no inicio del segundo cuatrimestre y
la no toma de los finales de julio que empezó a desarrollarse con fuerza
en las universidades nacionales, de lo que tomaron nota el gobierno y los
rectores.

La nueva propuesta se da la misma semana en que el ministro de Educación
Esteban Bullrich, se lanzó a competir como senador nacional, siendo el
candidato del intento de imponerle un techo salarial a los docentes,
relegado en las primeras encuestas como expresión de la bronca popular que
despertó el bastardeo del gobierno nacional a las maestras. Mismo
derrotero del Secretario de Políticas Universitarias Cantard que
encabezará las listas de diputados de cambiemos en la provincia de Santa
Fé.

Ante esta propuesta del gobierno la dirección burocrática de FEDUN se
apresura para firmar el acuerdo, sin siquiera efectuar una
contrapropuesta. Mientras la burocracia de Coandu ya proclama que se
rompió en techo salarial.

Desde la agrupación Naranja nacional consideramos que a pesar de las
mejoras arrancadas con la lucha la oferta sigue siendo insuficiente,
particularmente luego de que el gobierno nacional ni siquiera cumplió con
lo pactado en el acta paritaria 2016: no se avanzó un solo paso para
terminar con el trabajo gratuito en nuestras universidades, no se abonó la
garantía salarial retroactiva a septiembre de 2016, no se avanzó en la
efectiva dedicación exclusiva, no se pasó a planta a los trabajadores
contratados, no se incorporó a los ayudantes de segunda a la garantía
salarial cuando lo votaron las asambleas y congresos de la CONADUH y no se
actualizó nuestro salario que perdió 6 puntos porcentuales  contra  la
inflación del año pasado, a pesar de la cláusula de revisión firmada en la
anterior paritaria. El impuesto a las ganancias abarcará a más
trabajadores por lo que mantenemos el reclamo de su derogación. A lo que
debemos sumarle el incumplimiento  del Convenio Colectivo Nacional por los
rectores de  la mayoría del país, con complicidad de los ministerios
nacionales.

Ante este cuadro llamamos a  a desarrollar una amplia deliberación en los
lugares de trabajo, votando una contrapropuesta que contemple una
recomposición salarial luego de la pérdida del año pasado y el conjunto de
nuestros reivindicaciones.

-- 
EL TRANSFORMADOR en Agrupación Nacional Naranja
Docentes, becarios, investigadores y graduados FCEyN
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Dirección AGD UBA, mayoria AGD FCEyN, Minoría Graduados Consejo Directivo


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